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改革开放40年，我国职业技能培训、职业能力建设在风雨砥砺中走来。从劳动法规定“实行职业资格证书制度”，到颁布职业教育法、就业促进法；从提出人才强国战略和建立现代职业教育体系，到出台《高技能人才队伍建设中长期规划（2010—2020年）》《关于推行终身职业技能培训制度的意见》……截至2017年底，2490所技工院校、330多万在校生作为一块块基石，共同筑起了社会职业“金字塔”的底座。新时代，技能者的春天正在到来，需要我们张开怀抱热情相拥。职业教育作为国民教育体系和人力资源开发的重要组成部分，为很多人打开了通往成功成才的大门，在劳动光荣、技能宝贵、创造伟大的时代风尚中，也会让更多人的人生出新出彩。

去年下半年的每个月几乎都有资产出售。去年8月，1.8亿元出售海冷租赁75%股权，9月0.16亿元出售莱织华印务10.27%股权，11月出售一卡通广告100%股权和NH酒店集团1.14%股份，交易价格分别为10亿元、1.6亿元。12月，将海洋花园95%的股权以2.3亿元出售。上述交易合计为62.76亿元。

解放军301医院的信息科主任刘敏超感受到，作为海量患者数据的存储和持有者，医院态度在变化。此前，医疗行业对数据的技术保障水平和安全意识都较低，刘敏超说，现在“安全压力太大，头发都白了”。一家互联网医疗公司总监的体验是，互联网医疗公司与医院HIS系统对接后，所有数据，包括病人隐私数据、化验数据、住院记录、社保等，他们都能看到。医院时常发来的各类敏感信息，有时让公司看到都觉得害怕。“假如我没保管好数据怎么办？假如外泄，责任在我们。”

复旦大学社会发展和公共政策学院教授 任远：户籍制度的放开，那么它有利于劳动力市场的形成，那么对于一个城市群而言的话，它也有利于在一个城市群内部的人口的更为自由地流动和更为优化地配置。专家同时认为，像上海这样的大型城市，由于经济转型，很多产业需要向外转移，因此，周边的大中型城市一方面应该提升管理水平，提供医疗保障、子女入学便利等配套，另一方面更要承接好这些产业，并培育新的产业，这样才能将人才留住。

在美国，对金融科技的监管比较严格，主要特征是功能监管，即不论以何种形式出现，无论采用何种技术，均能按实质重于形式的方式看你做什么业务，并进而归类为相应的金融监管。特别是2016年所发布的CFPB创新细则，以金融科技促进消费者有利的金融创新。

从长周期来看，每一次大的行情，均具有特定的时代背景和宏观驱动力。我们认为当前大的投资机遇没有变，当下最重要的是寻找适应这个时代的企业。我们仍然认为机会大概率会在消费品和制造业高端升级领域，在投资时牢记企业的品质、业绩和估值，把时间拉长来看，该类企业一定能不断创造价值。